La Ville de Paris recrute des assistants (F/H) spécialisés d’enseignement artistique spécialité danse

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Travailler à la Ville de Paris, c’est donner du sens à votre vie professionnelle dans une ville engagée dans la transformation de son urbanisme pour relever les défis climatiques, améliorer le cadre de vie de ses habitants, protéger les plus vulnérables et impliquer les habitants aux décisions qui les concernent. C’est aussi accueillir les Jeux olympiques et paralympiques en 2024, et préparer le saut technologique de la Ville du 21e siècle !
Les postes proposés sont à pourvoir dans l’un des 18 conservatoiresrattachés à la direction des Affaires culturelles (DAC). Cette direction a pour mission de conserver et valoriser le patrimoine matériel et immatériel, soutenir la création, accompagner la diffusion des œuvres créées et permettre au plus grand nombre l’accès à l’offre et à la pratique culturelle.

En tant qu’assistant spécialisé d’enseignement artistique spécialité danse (F/H), votre mission principale est d’enseigner. Vous assurez un service hebdomadaire de vingt heures et êtes placé sous l’autorité des directeurs d’établissements.

Dans le cadre du concours 7 postes sont ouverts en :

La rémunération brute mensuelle est de l’ordre de 2 020 € en début de carrière (traitement, indemnités, prîmes).

Vous devez être titulaire du diplôme d’État ou justifier d’une équivalence ou dispense.

La Ville de Paris recrute par concours bientôt des professeurs (F/H).

Les dates d’inscriptions au prochain concours ne sont pas encore connues.

Ce recrutement organisé par la Ville de Paris et se déroule en 2 phases :

En rejoignant la Ville de Paris, vous bénéficiez d’un environnement propice à votre épanouissement professionnel et personnel :

  • Multiples opportunités d’évolution de carrière professionnelle (progression de carrière, mobilité géographique, possibilité d’exercer plusieurs métiers…) ;

  • Des congés annuels lors des vacances scolaires ;

  • Un accès gratuit aux équipements sportifs (piscines, stades…) et aux musées de la Ville de Paris ;

  • Un accès aux offres proposées par l’AGOSPAP (loisirs, services, vacances…) aux agents de la Ville ;

  • Un accès à la formation ;

  • Une stabilité professionnelle ;

  • Un rythme qui respecte un bon équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle ;

  • Le remboursement partiel des transports domicile-travail ;

  • La possibilité de s’inscrire dans des projets porteurs de sens sur le long terme ;

  • Travailler dans un esprit de collaboration visant l’intérêt commun.

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